1、单选题：
一个管理者所处的层次越高，面临的问题越复杂，越无先例可循，就越需要具备（ ）。
选项：
A:领导技能
B:组织技能
C:概念技能
D:人事技能
答案: 【概念技能】

2、单选题：
管理者在作为组织的官方代表对外联络时，他扮演的角色是以下哪一方面（ ）。
选项：
A:业务经营方面
B:信息情报方面
C:决策方面
D:人际关系方面
答案: 【人际关系方面】

3、单选题：
对资源进行计划、组织、领导、控制以有效地实现组织目标的过程称为（ ）。
选项：
A:组织
B:战略计划
C:管理
D:激励
答案: 【管理】

4、单选题：
不属于管理职能的是（ ）。
选项：
A:有效获取资源
B:组织活动
C:控制活动
D:计划与决策
答案: 【有效获取资源】

5、单选题：
对管理最形象的描述是（ ）。
选项：
A:艺术
B:科学
C:艺术和科学
D:均不是
答案: 【艺术和科学】

6、单选题：
管理活动既具有科学性又具有艺术性。随 着时间的推移,管理研究的不断深化,管理理论的不断繁荣,以及环境变化速度的日趋加快,管理活动最有可能发生以下变化（ ）。
选项：
A:随着科学性的不断增强，其艺术性将呈下降趋势
B:随着艺术性的不断增强，其科学性将呈下降趋势
C:其科学性和艺术性都将会不断增强
D:科学性不断增强，而其艺术性绝不会降低
答案: 【其科学性和艺术性都将会不断增强】

7、单选题：
人际技能对于各种层次管理者的重要性（ ）。
选项：
A:对于中层管理者最重要
B:对于所有层次管理者的重要性大体相同
C:对于高层管理者最重要
D:对于基层管理者最重要
答案: 【对于所有层次管理者的重要性大体相同】

8、单选题：
管理者与一般工作人员的根本区别是（ ）。
选项：
A:需要从事具体的文件签发审阅工作
B:需要他人配合完成组织目标
C:需要对自己的工作成果负责
D:需要协调他人的努力以实现组织目标
答案: 【需要协调他人的努力以实现组织目标】

9、单选题：
企业家是管理者的哪种角色（ ） 。
选项：
A:人际角色
B:信息角色
C:代表人角色
D:决策角色
答案: 【决策角色】