第一讲 管理与管理者单元测验

1、判断题：
​管理是一门不精确的学科‍
选项：
A: 正确
B: 错误
答案: 【 正确】

2、判断题：
‏管理的二重性是指管理的科学性和艺术性​
选项：
A: 正确
B: 错误
答案: 【 错误】

3、判断题：
‍股份有限公司的股东人数设有上限‌
选项：
A: 正确
B: 错误
答案: 【 错误】

4、判断题：
‌GDP增长率是管理效率指标‎
选项：
A: 正确
B: 错误
答案: 【 错误】

5、填空题：
‎高层管理者最重要的管理技能是（            ）‎
答案: 【 概念技能】

6、填空题：
‏管理的目的是实现（             ）‍
答案: 【 组织目标##%_YZPRLFH_%##组织的目标】

7、填空题：
‎管理的基本职能有计划、组织、（         ）和控制‍
答案: 【 领导】

8、填空题：
‎管理（        ）唯一正确的答案‎
答案: 【 没有】

第二讲 管理主要理论单元测验题

1、单选题：
‎某企业有一个不成文的惯例：新分配来的大学毕业生都必须到最艰苦的部门进行两年左右的“锻炼”，用严格的监督和控制手段，迫使他们在工作中较快的进入角色。你认为该企业的做法是基于哪种理论？（     ）​
选项：
A: X理论 
B: Y理论 
C: Z理论 
D: 超Y理论
答案: 【 X理论 】

2、单选题：
​对经营与管理进行明确界定的管理学家是（        ）。‍
选项：
A: 弗雷德里克•泰勒
B: 埃尔顿•梅奥
C: 彼得•德鲁克
D: 亨利•法约尔
E: 马克思•韦伯
答案: 【 亨利•法约尔】

3、单选题：
下面哪个学派主张用数学方法来分析和表述管理？（      ）​‌​
选项：
A: 系统管理
B: 管理科学
C: 权变管理
D: 科学管理
E: 行为管理
答案: 【 管理科学】

4、单选题：
‎“没有一成不变、普遍适用的最佳管理理论与方法”是哪个学派的主张？（      ）‌
选项：
A: 系统管理
B: 管理科学
C: 权变管理
D: 科学管理
E: 行为管理
答案: 【 权变管理】

5、填空题：
‏科学管理的主要目的是提高（        ）‌
答案: 【 工作效率##%_YZPRLFH_%##生产效率】

6、填空题：
​基于“霍桑实验”的人际关系学认为企业中存在着（          ）组织​
答案: 【 非正式】

第四讲 计划单元测验题

1、判断题：
‎政策明确告诉管理者能做什么和不能做什么‎
选项：
A: 正确
B: 错误
答案: 【 错误】

2、判断题：
​计划工作程序的最后一步是通过预算使计划数字化‏
选项：
A: 正确
B: 错误
答案: 【 正确】

3、判断题：
‏计划工作的灵活性原理应用于实施计划中‌
选项：
A: 正确
B: 错误
答案: 【 错误】

4、填空题：
‍计划是管理的（         ）职能​